Введение 3
1. Понятие и значение охраны труда женщин 4
2. Правовые средства обеспечения безопасных условий труда женщин 9
Заключение 20
Список использованной литературы 23
Введение
Актуальность. Разговоры и споры на тему важности и необходимости охраны труда женщин, как более социально незащищенного слоя населения среди трудящихся с каждым днем приобретают все больную остроту и резкость в высказываниях. Но как ни странно многократные беседы на эту тему не только не уменьшают ее значимость, но и привлекают все большее внимание.
Объектом исследования выступают правоотношения, складывающиеся в трудовой деятельности между работодателем и работником относительно проблемы с охраной женского труда.
Предметом исследования является совокупность законодательных и иных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения в законодательстве об охране труда женщин.
Целью данной работы является анализ правового положения женщин, как субъекта трудовых отношений в трудовом законодательстве на различных стадиях.
Чтобы достичь указанной выше цели ставятся следующие задачи:
1. Изучить понятие и значение охраны труда женщин;
2. Исследовать правовые средства обеспечения безопасных условий труда женщин.
Структура данной работы представлена из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературы.
Заключение
Охрана труда на производстве и все связанные с ней проблемы напрямую касаются не только работодателя, но и всех работников, не взирая на пол.
Несмотря на предоставленные равные трудовые возможности, социум должен учитывать возлагаемую на женщину функцию материнства. Зачастую совмещать воспитание детей и работу для женщины не просто трудно, но и невозможно лишь из-за физических и психологических особенностей организма. Именно поэтому вопросы охраны труда в современном трудовом законодательстве со временем приобретают все большую остроту и активность, особенно в последнее десятилетие двадцать первого века.
Очевидно, что принимаемые государством меры для обеспечения охраны труда и безопасности жизни и здоровья трудоспособного населения недостаточны и не снимают напряженности в социальной и общественной жизни по данным вопросам.
В современном мире, а особенно в России, многие специалисты и ученые пришли к выводу, что сложившаяся ярко выраженная кризисная ситуация затронула многие сферы жизни общества, такие как экономическая, политическая, культурная, а также общественная. Появившиеся проблемы проявились в следующих тенденциях: резкий упадок в производимых объемах производства, неизбежный развал денежно-экономической системы, а также массовая безработица.
Отсутствие занятости населения всегда являлось настоящей опасностью для развития любого общества, потому что неизбежно приводит к возникновению тенденции бедности и нежелания народа к саморазвитию. Такая печальная ситуация (утрата рабочих мест на предприятиях военно-промышленного комплекса, в машиностроении, в легкой индустрии, в сельскохозяйственном секторе) прежде всего отражается на самых мало
Список использованной литературы
1. Конституция Российской Федерации от 01.01.2001 г. // СЗ РФ № 4.
2. ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 01.01.2001 г. // СЗ РФ № 29. — Ст. 3702 утратил юридическую силу 30.06.2006 г.
3. Указ Президента «О дополнительных мерах по социальной защите беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, уволенных в связи с ликвидацией предприятий, учреждений, организаций» № 000 от 01.01.2001 г. // Ведомости СНД
4. Постановление Правительства «Об утверждении перечня тяжелых работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин» № 000 от 01.01.2001 г. // СЗ РФ№ 10. — Ст. 1131.
5. Постановление Правительства РФ «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» № 000 от 01.01.2001 г. // СЗ РФ. – 1995. — № 37. — Ст. 3628.
6. Маурина М. Пособия мамочкам и маленьким деткам // ЭЖ-Юрист№ 9. — С. 14.
7. Мелков Г.М. Международная защита прав и свобод человека. М.: Юридическая литература, 1990. – 873 с.
8. Министерство здравоохранения РФ. Гигиенические рекомендации к рациональному трудоустройству беременных женщин: утверждены Госкомсанэпиднадзором Российской Федерации 21.12.1993 г. Минздравом РФ 23.12.1993 г. // СПС КонсультантПлюс. Законодательство.
9. ООН. Всеобщая декларация прав и свобод человека принята Генер. Ассамблеей ООН 10.12.1948 г.
10. Петров А. Я. Актуальные вопросы судебной практики по трудовым делам // Трудовое право № 1.